
Praktika
Mitmed tänased tublid töötajad alustasid ettevõttes praktikandina.
Tule ja omanda endale asendamatu kogemus terveks eluks kas kooli või teiste tegemiste kõrvalt ning sobivusel võid jätkata püsivalt samal ametikohal.
Tule praktikaleOleme suurim ühistranspordiettevõte Eestis. Meie põhitegevuseks on bussi-, trolli-, ja trammiliiklusteenuse osutamine Tallinnas.
Meie eesmärk on muuta inimeste liikumine pealinnas võimalikult mugavaks ja samal ajal keskkonnasõbralikuks – pakume alternatiivi isiklikule autole, et ükski toimetus või käik ei jääks tegemata.
Liitu TLT perega ja anna oma panus tuleviku ühistranspordi kujundamisse. Tule ja teeme koos parima teenindusettevõtte!
Ühendame inimesi, et elu saaks sujuvalt ja tõrgeteta toimida
Parim valik liikumisel unistuste poole
Mitmed tänased tublid töötajad alustasid ettevõttes praktikandina.
Tule ja omanda endale asendamatu kogemus terveks eluks kas kooli või teiste tegemiste kõrvalt ning sobivusel võid jätkata püsivalt samal ametikohal.
Tule praktikaleTunnustame staažikaid töötajaid tänuüritusel ning parimaid töötajaid TLT aastapeol. Igal meie töötajal on võimalik osa saada aasta tulemustasust.
Meie töötajad läbivad regulaarse tervisekontrolli ning silmanägemise muutumisel hüvitame uute prillide maksumuse. Pakume tasuta psühholoogilise nõustamise teenust ning igakuiselt hüvitame spordi- ja terviseteenuseid 30 euro ulatuses.
Pakume igale töötajatele tööks vajalikke koolitusi ning vajadusel keelekursusi. Toetame ja väärtustame enesearengut.
Võimaldame kontoritöötajatele kaugtööd ja paindlikku tööaega. Arvestame eesliini töötajate vabade päevade vajadustega kuugraafikute koostamisel.
Meie töötajad puhkavad 35 päeva aastas. Kindlustame töötajale transpordi töölt koju ja kodust tööle enne ning pärast ühistranspordi töö algamist või lõppemist. Peame meeles lapsi jõulude ajal väikse kingitusega ja anname vaba päeva, kui Su laps läheb 1. klassi.
Tähistame koos TLT suuri sündmusi, sünnipäevi ja võtame aastat kokku suurejoonelisel aastapeol. Võtame koos osa erinevatest meelelahutus- ja spordiüritustest ning viime läbi ettevõttesiseseid ja -väliseid ekskursioone ja teemapäevi.
Selle aasta parimad Bussiproffid on valitud. Foto: Kristi Viilukas Toimus järjekordne bussijuhtide kutsemeisterlikkuse võistlus Bussiproff 2025, kus omavahel võtsid mõõtu parimatest parimad. Võisteldi vigursõidus ja erivajadusega reisijaga seotud situatsiooni lahendamises. Finaali pääsenud kolm parimat pidid taas tegema läbi vigursõidu ning lahendama olukorra, kus bussis “süttis tulekahju”, üks “reisijatest” vajas elustamist ning tuli demonstreerida tulekustuti kasutamist. Võitjaks osutus Kristjan Salvet, teise koha saavutas Ilja Kosjatšenko ning kolmandale kohale tuli Kirill Rumyantsev. Allpool mõned hetked reedel toimunust.
Astusime järgmise sammu tehisaru rakendamises tööprotsesside tõhustamiseks. Näeme suurt potentsiaali, kuidas AI saab muuta riigihanke alusdokumentide koostamise kiiremaks, täpsemaks ja kvaliteetsemaks. Seepärast oleme loonud TLT dokumendiabilise – uue tööriista, mis on kõigile meie töötajatele kättesaadav. Mida see teeb? Säilitab originaaldokumendi vormistuse (stiilid, päised, jalused, sisukord, nummerdus) Parandab õigekeele vead ja toob esile ka raskesti märgatavad vastuolud Pakub kontekstitundlikku tõlget Näitab ettepanekuid Wordis kommentaaridena ja jälgitavate muudatustena (Track Changes) Lõpliku otsuse muudatuste kinnitamiseks teeb alati vastutav spetsialist Lahendus kasutab OpenAI API vahendusel kõige värskemat GPT-5 keelemudelit. Jätkame arendust, et lisada: Mitme dokumendi korraga töötlemine Pakkumuste vastavuse kontroll Tugi tehniliste kirjelduste koostamisel See on esimene samm meie teekonnal agentide suunas – tänased abilised arenevad samm-sammult võimekamateks lahendusteks, mis katavad terviklikke töölõike meie spetsialistide kontrolli all. Eriline tänu meie superpraktikantidele: Rasmus Laanesalu – tehniline lahendus & arendus Karoliina Puusaar – täiuslikud promptid TLT praktikandid on näidanud, et isegi lühikese ajaga on võimalik luua midagi suurt ja kasulikku. Nende töö vilju kasutavad nüüd paljud meie töötajad iga päev. Järgmine samm võib olla Sinu oma – tule meile praktikale, katseta, loo ja arene koos meiega.
Viimastel aastatel on märgata selget huvi kasvu bussijuhi ameti vastu. Kui varasemalt oli uute juhtide leidmine paras väljakutse, siis nüüd näitavad nii statistika kui ka kogemused, et inimesed tunnevad bussijuhi töö vastu üha suuremat huvi – seda eelkõige töö stabiilsuse, kindla sissetuleku ning tööandjate poolt pakutavate kaasaegsete töötingimuste tõttu. Tallinna Linnatranspordi koolituskeskuse andmed kinnitavad trendi.Kui veel mõned aastad tagasi oli D-kategooria kursustele registreerumine tagasihoidlikum – keskmiselt 10–15 osalejat grupis ning koolitusi toimus neli korda aastas –, siis nüüd on olukord märgatavalt muutunud. Viimased kaks aastat on näidanud stabiilset kasvu: igal kursusel alustab vähemalt 20 ja enam soovijat ning koolitusi viiakse läbi juba viis korda aastas. Eriti rõõmustav on asjaolu, et 75–80% kursuse lõpetanutest alustab pärast koolitust tööd Tallinna Linnatranspordis. Huvi kasvu taga on mitu olulist tegurit.Esiteks on inimesed hakanud rohkem väärtustama kindlustunnet, mida selline töö pakub. Stabiilne töö, motiveeriv palk, kaasaegsed bussid, turvalised ja hästi varustatud lõppjaamad muudavad selle ametikoha ahvatlevamaks. Teiseks Tallinna Linnatransport panustab sihipäraselt sellesse, et meie tulevased töötajad tunneksid end juba enne tööle asumist oodatuna ja toetatuna. Tutvustame avameelselt bussijuhi igapäevaelu, jagame selget infot töötingimuste ja arenguvõimaluste kohta ning rõhutame tugevat meeskonnatunnet ja kolleegide toetust. Koostöös Eesti Töötukassaga aitame paljudel huvilistel jõuda koolitusele ja alustada meie juures uut, kindlat ja väärtustatud karjääri. Kokkuvõttes võib öelda, et bussijuhi amet on muutumas üha atraktiivsemaks karjäärivalikuks. Kui praegune trend jätkub, on põhjust loota, et seda olulist elukutset väärtustatakse ühiskonnas tulevikus veelgi enam.